June 28, 2021

莱尔浩福中国（瑞候福上海贸易有限公司）面临的挑战

通常，整个莱尔浩福中国团队每天都活跃在全国各地的业务中，但现在我们中国各地的所有员工都来到浙江莫干山参加了为期多天的团队活动。现在就来看看我们中国团队的风采并了解莱尔浩福中国有限公司的结构。

2008年，Reilhofer KG在中国开设了自己的代表处。由于中国一直都是公司最重要的市场之一，Reilhofer KG的100%全资子公司，即瑞候福（上海）贸易有限公司，于2019年在中国成立。现场的两位资深骨干王星和孔繁易成为中国公司的董事总经理。他们与 5 名员工一起在中国境内，以客户为导向，分布在不同地区照顾 Reilhofer 客户，几年前RHF法国同事Guillaume·Morin转到中国，作为声学专家，他的到来对整个中国团队的实力进一步加强。在当地建立子公司的初衷之一是所有业务都可以使用当地货币和条件进行，这对我们在中国的合作伙伴带来了极大的便利。

没人可以想象在像中国这样的国家，人与人之间不能有“近距离”的接触，主要在线上完成团队交流。值得庆幸的是，在经历了漫长的疫情之后，我们终于重获团聚的喜悦，不是服务会议，而是团队活动。团队在几天的时间里共同面对着各种任务，非常有趣。现场参与了团建的员工刘玉芳和我们交流了她的感想，在此原文不动地与大家分享：

“在我看来，团队建的意义在于凝聚团队的力量，让每个成员都有团队意识。工作中也是如此。每个人都是公司的重要组成部分。

第一天，我们于下午2点聚集在莫干山Discovery扩展基地.。我们通过相互鼓励激发团队的热情。每次团队都成功完成该项目，我们都感到心中胜利的喜悦和自豪。

第二天，是要穿越葛岭仙境的原始森林。崎岖的山路、茂盛的森林和高大的树木，以及地上的竹叶，使崎岖不平的道路更具挑战性。这样的长途跋涉确实是挑战我们的自我、融化团队和提高团队战斗力的最佳方式。成员互相帮助，让我们觉得前面的道路没有那么曲折.

仅仅两天的团队建设，让我们感受到了幸福中，回想起来，很多乐趣，很多收获。团队的鼓励、良好的人际关系和热烈的气氛增强了我们克服困难、不断进取的勇气。使我们更加有效地沟通与合作，更加积极地面对工作。”